2022年两种人、两面人专项治理活动个人对照检查剖析材料

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2022年两种人、两面人专项治理活动个人对照检查剖析材料3篇

第一篇: 2022年两种人、两面人专项治理活动个人对照检查剖析材料

关于两面人两种人自查报告一：

“两面人”，无论在社会上，还是在党内，都是被人鄙弃的对象。“两面人”危害严重、影响恶劣。如苏荣、王敏、卢子跃等，说一套做一套、表面一套背后一套、台上一套台下一套，亵渎组织威信、伤害群众感情、污染政治生态。

所谓“两面人”通俗点来说就是表面一副嘴脸，背地里又是另一副模样，现实生活和工作中，这样的“两面人”在普通人群中有，在党员领导干部队伍中也有，少数官员的情况则更为突出。出自宋代涵括了“仁、义、诚、敬、孝”等内容的《三字经》首句便是“人之初，性本善”，笔者认为，没有人天生就具有“两面性”，成为“两面人”的最大原因是其放松了对自己的要求，降低了“为人、为事、为官”的标准。“口言善，身行恶，国之妖也”，无论是历史上遗臭万年的“两面人”，还是近几年来被纪委揪出的“两面人”，其对社会和国家造成的严重危害和恶劣影响都是不可小觑的。

见人说人话，见鬼讲鬼语，巧舌如簧，左右逢源，台上说一套，台下行另一套，“演技”高超，这些都是“两面人”的典型特征。如何防止“两面人”的出现，笔者认为一是要加强管理，接受监管部门监管，阳光是最好的防腐剂，要及时公开党务、政务、财务等各项工作，让公权力在阳光下运行，并主动接受群众和媒体的监督;二是党员领导干部要炼就一双火眼金睛，学会甄别“两面人”，不仅要认清社会上的“两面人”，更要认清政治上的“两面人”，并敢于揭开他们虚伪的面纱，让他们“曝晒”在阳光下，没有市场，无处遁形。

笔者认为，各级党员领导干部要切实结合当前正在开展的“两学一做”学习教育活动，以党章为镜，对照党的各项纪律和规章制度，不但要主动检视自身是否存在言行不一的问题、有没有“两面人”的“潜质”，更要切实转变作风，坚决不做亵渎组织威信、伤害群众感情、污染政治生态的“两面人”，坚定地做“对党忠诚老实、言行一致、表面如一”的老实人。

关于两面人两种人自查报告二：

表面信仰马列，背后迷信“大师”;表面标榜看齐，背后妄议中央;表面五湖四海，背后拉帮结派;表面勤奋吃苦，背后享乐奢靡;表面廉洁清正，背后疯狂敛财;表面任人唯贤，背后任人为钱;表面政商“亲清”，背后勾肩搭背;表面爱国爱党，背后全家移民。

“两面人”危害严重、影响恶劣。如苏荣、王敏、卢子跃等，说一套做一套、表面一套背后一套、台上一套台下一套，亵渎组织威信、伤害群众感情、污染政治生态。

党章规定，党员要“对党忠诚老实，言行一致”。“两面人”的实质，恰恰是言行不一、表里不一、心口不一，阳奉阴违，对党失去忠诚的政治品质。虽然典型的“两面人”在党内只是极极少数，但其危害应引起足够警惕。每一名党员都应该以党章为镜，对照党的纪律、群众期盼、先进典型，对照改进作风要求，看一看自己是否存在言行不一的问题，是不是有“两面人”的苗头和倾向。

邓小平同志曾强调:“做老实人，说老实话，办老实事，这是一个共产党员的起码标准。”对于党员来说，入了党的门，就是党的人，对党忠诚老实是应有的觉悟。但从当前实际情况看，有的党员干部嘴上说遵守各项纪律，但外出该报备不报备，干了什么、去了哪里，谁都不知道;有的对组织不襟怀坦白、遮遮掩掩，甚至如四川省委原副书记、省长魏宏等人，在组织谈话和书面函询时不如实说明问题，不珍惜组织多次给予的教育挽救机会;有的见风使舵、巧言令色，“逢人且说三分话，未可全抛一片心”……不少党员干部在思想上有个误区，认为只要没贪没腐，说点虚话、做点虚功不是什么大问题，无关大碍。此类现象果真是“小事”吗?

天下至德，莫大于忠。习近平总书记特别强调，对党绝对忠诚要害在“绝对”两个字，就是唯一的、彻底的、无条件的、不掺任何杂质的、没有任何水分的忠诚。在看似一些“小问题”上心口不一，反映的是党章意识薄弱、纪律和规矩意识不强，本质上是对党不忠诚、不老实。如果不给予重视、不及时改正，久而久之就可能成为“两面人”、完全背离党章要求，丧失作为一名党员的条件。

能否做到对党忠诚老实、言行一致，非但不是小事，而是关系党内政治生态和党的事业兴衰的大问题。党员干部对党忠诚老实，党就能保持团结统一，就有凝聚力、战斗力;言行一致、知行合一，开展工作就更有说服力，就能更好地带动人民群众，凝神聚力共同推动改革发展。这决非抽象的理论说教，试想，没有无数个如焦裕禄、谷文昌、杨善洲一般的共产党员，光明磊落、表里如一，用实际行动兑现承诺，对党和人民的事业真负责、真付出，哪来今日中国的辉煌成就?

对党忠诚老实、言行一致不是大而化之的总体印象，而是明确具体的时时事事。从八小时之内到日常家居生活，从树立“四个意识”、贯彻落实中央决策，到执行请示报告制度、对组织老实交代问题，等等，都要做到坦坦荡荡、老老实实、实实在在。

对党忠诚老实、言行一致，也是明确的纪律要求。《纪律处分条例》第六十七条明确规定，违反个人有关事项报告规定，不报告、不如实报告的，情节较重的，给予警告或者严重警告处分。有些行为根据情节、性质，还属于政治纪律的约束、惩戒的范围。如周本顺、余远辉等，一边信誓旦旦大谈“与党中央保持高度一致”，一边“在重大问题上发表违背中央精神的言论”，严重违反了政治纪律和政治规矩，跟党装“两面人”，最终把自己装了进去。

人之忠也，犹鱼之有渊。党员干部面对组织和群众，是牢记自己党员身份，襟怀坦白、言行一致，还是言不由衷、心口不一，欺上瞒下、阳奉阴违，甚至当内心惶惶的“两面人”?这道选择题应该不难回答。

关于两面人两种人自查报告三：

《变色龙》是俄国作家契诃夫的名作，他以精湛的艺术手法，塑造了一个专横跋扈、欺下媚上、见风使舵的沙皇专制制度走狗奥楚蔑洛夫的“两面”典型形象，具有广泛的艺术概括性和现实意义。

时下少数贪腐官员，正如作家笔下的变色龙，在不同场合扮妆着不同道具，上演“两面”甚或“多面”人生。

有的表面对党忠诚，其实背离党的宗旨意识，严重违反政治纪律政治规矩。有的口头上讲与党中央保持高度一致，暗地里结党营私拉山头，搞团团伙伙，帮帮派派，对中央决策部署阳奉阴违。有的选人用人上说起来任人唯贤，其实任人唯钱;有的把民主、法治当作幌子，暗地里严重违反组织纪律，为贿选作掩护、当靠山。

而在诸多贪腐典型案例中，“老实人”和“能人”腐败的两面现象尤为严重。

少数党员干部被查处前看起来老实本分、艰苦朴素，给人以甘守清贫、知足常乐的印象。如早年贵阳市人民政府原市长助理樊中黔，一双皮鞋底子换三次，还要再补再穿，烟、酒、牌“三个不沾”，事发后查明收受赃款人民币1005万元，美金4万元，金条50根，让人们大咋其舌。

然而，几年后正反两面都迅速被国家能源局煤炭司原副司长魏鹏远刷新。魏在落马前，经常骑一辆旧自行车上下班，穿的衬衣、裤子也都是便宜货，但就这样一个看似廉洁、朴素、土气、低调的副司长，却被检察机关指控涉嫌非法收受贿赂人民币21170余万元、另有共计折合人民币13109余万元的财产不能说明来源。

另一种，表面上谋发展，背后却官商“亲”而不“清”，在“能人”的光环下，任性胡来。云南省原副省长沈培平任普洱市市长期间，强势推行“普洱式拆迁”，引起群众强烈不满。以致接受组织调查后，群众燃放鞭炮庆祝，悬挂“罪有应得，大快人心”的横幅。2015年12月3日上午,北京市第一中级人民法院审理查明沈培平借拆迁征地、旧城改造为名，非法收受贿赂1615万元的事实，让人们看清了这位“政治能人”的腐败本质。

与此相同的还有曾经的“政坛明星”、“实干家”广州市原市委书记万庆良，曾经的“改革闯将”原云南省委原副书记仇和，曾经的“政治能人”南京市政府原市长季建业等等，无不如此。

人前一套、人后一套;台上一套，台下一套。像以上的例子，在腐败分子中不在少数，但是如果细细推敲他们的人生经历，我们断不能否认，他们在人生之初的纯净和他们在走上从政之路立志为党和人民干一番事业的初衷。那么究竟是什么让他们一步步变成“两面人”，走上违法犯罪的道路的呢?

第二篇: 2022年两种人、两面人专项治理活动个人对照检查剖析材料

“两面人”作斗争个人对照检查材料
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根据xx党委组织部《关于召开县处级以上党员领导干部专题民生生活会的通知》及《开展向“三股势力”发声亮剑同干部队伍中的“两面人”作斗争专项考核工作方案》要求，我在认真学习的基础上，紧密结合个人思想和工作实际，通过群众提、自己找、互相帮、集体议等形式，深刻查摆了自身存在的“七个不讲”方面的问题。根据查摆出来的问题，深入剖析产生问题的原因，提出了整改措施。现将有关情况报告如下，不妥之处，敬请批评指正，我将虚心接受。
一、坚决执行政治纪律、反分裂斗争纪律情况
本人深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，特别是关于xq工作重要讲话指示精神，认真学习《关于沙塔尔·沙吾提、阿里木江·买买提明、阿不都热扎克·沙依木违纪违法案件调查处理情况及其教训的通报》，贯彻执行《关于严肃反分裂斗争纪律的规定》和《xq维吾尔自治区去极端化条例》，与全面开展向“三股势力”发声亮剑、同干部队伍中的“两面人”作斗争专项考核工作紧密结合，坚定坚决同干部队伍中的“两面人”作斗争，在维护祖国统一、维护民族团结、反对民族分裂等大是大非问题上始终保持清醒头脑，始终做到旗帜鲜明、立场坚定、认识统一、表里如一、态度坚决、步调一致，自觉遵守反分裂斗争纪律，敢于在错误言行面前发声亮剑，不做“两面人”。作为一名受党培养教育多年的党员干部，本人始终坚定理想信念，时
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刻牢记党的政治原则和政治纪律，认真贯彻落实党中央的治疆方略，贯彻执行自治区、自治州党委各项决策部署，在维护稳定和长治久安中举旗亮剑、冲锋在前，坚决与“三股势力”和“两面人”斗争到底。
二、“七个不讲”方面的存在的主要问题
㈠不讲政治的问题。
一是对习近平总书记关于xq工作的战略地位、重大意义、指导思想存在学习不深入、认识不到位，存在学用脱节的问题。表现在无论是个人学习还是抓机关学习方面，都存在学习方式单一，专题研究少，学用结合不够紧密，在学习和理解上蜻蜓点水、浅尝辄止，浮于表面。不善于将党的理论、路线、方针、政策贯穿于招商工作始终。
二是对xq当前稳定发展面临着两个“三期叠加”的认识、理解和把握还不深入、不全面。表现在总认为只要自己基本做到就够了，没有从党的事业和全体党员纯洁性的层面去思考问题，对日趋严峻复杂尖锐的反分裂斗争形势没有引起高度警觉，“两面人”的问题尽管自己不存在，但作为党支部书记，组织党员干部认清“两面人”“两面派”的本质和危害还不到位，说到底还是政治敏锐性不强的表现。
㈡不讲纪律的问题。

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一是对党章党规党纪的学习不够，没有系统、深入、全面的学习，在思想上存在抓好招商业务工作，其他工作差不多就行的片面认识。对《廉洁自律准则》、《纪律处分条例》等，只是简单的做了了解，没有深学细照。
二是在执行党规党纪方面存在随大流、走走瞧瞧的思想，上面要求的严就执行的好，要求的不紧就有所放松，对一些规定还不能完全做到令行禁止，没有真正做到心有所畏、言有所戒、心有所止。
㈢不讲大局的问题。
一是没有处理好全局和局部，长远和当前的关系，缺乏全局观、大局观。作为党组成员、副局长，今年又根据组织安排到阿拉山口工作专班工作，在招商引资业务工作方面抓的不够，为“班长”积极建言献策不够、分担工作不够。
二是在落实WW责任方面不够用力。表现在公交站台和办公楼值班安排时有松懈思想，抓的不够细致，主动担当、主动作为方面还需加强。
㈣不讲团结的问题。
一是对党的民族政策、宗教政策等相关政策法规学的不深、理解的不透。对xq最大的群众工作就是民族团结和宗教和谐的重要论断，
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理解的不深、把握的不准、践行的不够。在参加“民族团结一家亲”活动中，对自己的结对亲戚关心关怀不够，除了统一安排的活动以外，很少去亲戚家里看望亲戚，不够积极主动，民族交往交流交融不够，虽然有目前在阿拉山口工作的因素，但深层次原因还是自己重视程度不够。
二是对干部职工关心不够。平时安排布置工作多，谈工作多，对干部职工的思想动向关怀不够，如何提高团队的凝聚力战斗力方面办法不多。
㈤不讲责任的问题。
一是在坚定坚决执行维护稳定“组合拳”具体落实方面不够用力，存在作风漂浮的问题，抵制不良风气的意志需要进一步加强。在对周围一些影响和破坏民族团结的言行只是简单制止，没有深入揭批。
二是工作缺乏抓实抓细抓紧的精气神。对接的企业，安排给工作人员，仅仅满足于部署了、安排了，对落实情况只是简单的过问，没有全要素、全过程的督查，导致不完全掌握对接情况，给工作带来被动。

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三是缺乏责任担当，缺乏把工作当事业干的精神，也没有真心实意的对标先进人物、先进典型，查找自身不足和差距，对招商政策的把握了解和运用还不到位。
㈥不讲忠诚的问题。
一是向“三股势力”发声亮剑的力度和深度不够。片面认为发声亮剑活动是少数民族同志的事，存在与己无关的思想，对要求学习的一些发声亮剑的文章也只是看看，而没有从深层次考虑发声亮剑活动的重大意义和深远影响。
二是检举揭发“两面人”、“两面派”还不够深入。在思想上认为“两面人”、“两面派”不在自己工作、生活的圈子以内，重视不够。
㈦不讲原则的问题。
一是存在老好人思想。制度执行时紧时松，导致出现的问题没有从根本上得到解决。对机关在出差、接待以及日常管理方面出现的问题，有失之于宽、失之于软的现象。
二是面对党性原则性的问题，存在“只求过得去，不求过得硬”的思想，不善于运用科学的工作方法精细化管理，在处理复杂问题和矛盾时，存在“差不多”的思想。

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三、产生问题的原因剖析
㈠理想信念松动。作为一名党员干部，应该不断增强党性锻炼。但实际上存在着以事务工作代替党性锻炼，对自己要求有所放松，创新意识淡化，忽视了工作的积极性、主动性、创造性。究其原因是自己在理论武装上还不到位，思想认识有偏差，对马克思主义“五观”、“四个认同”、“三个离不开”等理论和政策学习不深不透，没有很好地应用马克思主义的立场观点方法来认识问题、分析问题、解决问题，对“四大考验”“四种危险”缺乏忧患警醒意识。没有把学习作为增强本领、提升素质的主要途径，放在重要位置，对政治理论学习重要性认识不足，存在重实践轻理论的现象，忽视了理论对实际工作的重要指导作用。同时，受环境影响，慢慢放松了警惕，对社会稳定和长治久安这一总目标认识不全面、不深刻，缺乏大局意识和担当精神，没有把稳定工作和自己分管工作结合起来来考虑、来部署，总认为稳定工作是主要领导考虑的事，与自己关系不大。这都自己理想信念逐渐滑坡了，精神上“缺钙”，“发动机”的动力不足。
㈡党性修养不强。随着时间推移，工作的热情、激情不如以前了，干事创业的劲头变小了，求稳怕乱的心态变重了，惰性滋长、精神懈怠。缺乏焦裕禄同志的奋斗精神，没有认真审视自己的职责，没能正确对待权力观、地位观、利益观，忽视了工作的积极性、主动性、创造性，没有牢固树立崇高的责任感、使命感，没有牢固树立“兴党忧党”的意识，没有自觉把加强党性修养作为终身必修课。

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㈢自我要求放松。在走上领导岗位之后，思想上自律之弦时有松懈，降低了作为一名党员干部的基本标准，认为只要把握好大原则，满足于不违规、不触线、不出事就行了，产生了从众和攀比心理，常常满足于现状，不求做的好，只求过得去，忽视了自我的进一步完善和提高。缺乏开拓进取和创新意识，发展意识不够强，墨守成规，总是老套路一成不变，久而久之便成了形式主义的东西。党性修养有所欠缺，加强党性修养的自觉性不强，提升自我素养的标尺线不高，缺少争先创优的劲头，奋斗意识弱化。工作繁重、压力大的时候，首先想到的是怎样尽快完成任务，降低了工作标准，这实际上也是降低了对自己的要求，不知不觉中减弱了自律意识。
㈣担当意识弱化。从事关全州大局的高度认识政治纪律不够，忧患意识和责任心不足，怕得罪人，缺乏一抓到底和敢抓敢管的恒心和毅力。在平时各项工作中对党的方针政策宣传、贯彻落实力度还需进一步加强，平时工作中提工作要求多，提政治纪律要求少。“满足”意识在作怪，认为一项工作、一件事情自己想到了、安排了就说明自己在主动谋划工作，主动想问题，心里有一种满足感，至于执行的怎么样，落实的怎么样，有时候认为是件小事不影响全局，也就没有主动跟进，没有主动抓督查、抓落实。在自我管理上出现松懈，存在使命感、紧迫感、责任感不强，执行力不强，执行制度不严的现象，对“四风”、“四气”危害性的认识不足，精神状态还不能够很好的适应形势的要求，工作不够积极主动，不求有功，但求无过。

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四、整改措施
㈠加强学习教育。结合“两学一做”学习教育和“学转促”专项活动，制定学习计划，保证每天至少学习一小时，加强对习近平总书记系列重要讲话精神、党的十八届六中全会精神以及中央、自治区党委新部署新理念新要求，把思想和行动统一到以习近平同志为核心的党中央决策部署上来，统一到自治区反恐WW“组合拳”的具体要求上来。以沙塔尔·沙吾提等违纪违法案件为镜鉴，坚决贯彻落实中央、自治区及自治州党委的决策部署，主动发声亮剑，坚决不做“两面派”、不做“两面人”，与“三股势力”势不两立，坚决斗争到底。同时，既管好自己和亲属，又管好分管范围的工作人员，确保责任范围内没有“两面人”。把作为共产党员的责任担当体现在聚焦、服务总目标，克服困难，做好每一项工作中。
㈡提高党性修养。不断加强理想信念教育，自觉加强世界观的改造，增强党性锻炼，始终把共产主义的坚定信念作为人生永恒的追求，把“总开关”关紧关牢。保持对党的高度忠诚，自觉遵守党章、自觉按照党的组织原则和党内生活准则办事，在思想上、行动上同党中央保持高度一致，严守纪律、令行禁止。以先进典型为榜样，充分发挥党员先锋模范作用，不断提高自身党性修养，以党纪国法规范自己的思想和行为，以党风带作风，真正做到为人民服务。牢记“两个务必”的要求，大力弘扬勤俭节约、艰苦奋斗的优良传统，做到严格要求，坚持原则，厉行节约，防微杜渐，克服享乐主义，力戒奢靡之风。

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㈢严格自我要求。作为一名共产党员，要做到讲政治、守纪律、守规矩，不断锤炼自身，以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念要求自己，严守党的政治纪律和政治规矩。牢固树立“四个意识”，做到“四个看齐”，将讲政治、对党忠诚融入到自己的学习、生活、工作之中，保持清醒的政治头脑，加强自身修养，时时处处讲党性、重品行、作表率。在贯彻党委决策部署上决不打折扣、做选择、搞变通，决不搞“上有政策、下有对策”，“有令不行、有禁不止”。深入学习贯彻自治区党委《关于严肃反分裂斗争纪律的规定》和《xq维吾尔自治区去极端化条例》，以《通报》为镜鉴，始终坚持对党绝对忠诚，把纪律规矩挺在前面，始终把总目标内化于心、外化于行，作为一种政治担当、政治责任、政治要求，始终保持政治敏锐性。切实加强自身修养，严格要求，自我约束，提高自律能力，牢固树立红线、底线意识，对标自治区党委《严肃反分裂斗争纪律规定》开列的38种违纪情形，严肃政治纪律和反分裂斗争纪律。坚决执行中央八项规定和自治区十条规定，严格执行廉洁自律各项规定，进一步提高自律意识，增强拒腐防变能力。
㈣强化责任担当。以“看齐”意识引领招商引资各项工作，树立职位就是职责，权力就是责任，责任就要担当的意识，抓好职权范围内的工作，既坚定不移、不折不扣地贯彻党的路线方针政策，又从实际出发、因地制宜，制定切合实际、行之有效的贯彻措施和办法，敢于担当负责。坚定坚决在反恐WW斗争中打头阵、当标兵，以身作则，
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挺身而出，做聚焦落实总目标的践行者。坚决贯彻民主集中制和分工负责制的原则，顾全大局，树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念，科学合理地简化内部环节，激发内部活力，提高工作效率。全面贯彻落实党的民族政策，认真开展“民族团结一家亲活动”，主动融入到群众中，把发声亮剑和自己的本职工作结合起来，实践自己的庄严承诺，积极传递正能量。

第三篇: 2022年两种人、两面人专项治理活动个人对照检查剖析材料

两面人发声亮剑[“两种人、两面人”个人剖析材料
及整改措施]
“两面人、两种人”个人剖析材料近期我校组织全体教师学习了“两种人、两面人”专项治理活动，我认真参加学习和讨论，认真做好笔记，并认真领会，结合自己的工作和感悟，深刻剖析个人工作中存在的问题，进行深刻地自我反思，认真分析原因，并提出相应的整改措施，现剖析如下：
一、存在的问题
（一）个人思想领悟能力不强，对党的一些理论知识的理解不深，不透。
（二）创新精神不强，不敢突破。（三）缺乏勤俭节约的意识。（四）进取意识不强。
（五）工作拖沓，缺乏紧迫感，危机感，主动意识不强。二、存在问题的原因
1、对学习重视不够。思想上存在着重工作轻学习的顽疾，同时错误地认为，用什么学什么，把自己的本职工作干好就行了。正是由于这种错误思想，放松了学习、影响了自己认知水平的进一步提高。
2、对工作要求不严。由于思想上总是认为自己所从事的都是程序性的工作，只需按章办事就行了，所以在工作标准上有时就不够严格，不能

从尽善尽美、时时处处争一流的标准上去把握。由于工作业务单一，有时会有急噪情绪。
3、缺乏勤俭节约的意识。生活上对自己的约束力不够。
4、进取意识不强。总认为自己工作只要能按时完成领导交办对任务就行了，思想深处有不求有功、但求无过的认识作梗，工作中缺乏时时处处争创一流业绩的进取意识。三、整改措施
在今后的工作中，我决心从以下几方面进行改进：
1、努力加强理论学习。坚持理论学习，树立正确的政治立场、观点和方法，不断提高政治敏锐性，增强政治鉴别力。积极挤时间坚持业余自学，努力钻研政治理论和业务理论，提高素质。
2、全面提高工作质量。工作中严于律己，始终坚持坚定的政治立场。积极创新，使工作精益求精。
3、不断改进工作方法。积极探索教学工作的新思路，进一步改进工作方法，创造性地做好本职工作。
4、提高工作的热情，要时刻不停的探索新思想，尝试新变革，寻找有助于鼓励和激发学生的新方法。四、今后努力方向
平时加强理论学习，全面提高自身素质。树立终身学习的观念，活任何时候都不能放松。认真对待自己的工作，严格要求自己，认真抓好工作的落实，求
真务实，树立良好形象。全面提高工作水平。进一步解放思想，转变

观念，做到与时俱进，开拓创新，来认真做好自己的手上的每一项工作。总之，通过此次的“两种人、两面人”个人分析，我充分发现和认识到了自己的不足以及未做到之处，我将认真整改自身存在的问题和不足，力争使自己在思想、作风、工作等方面都有明显进步，进一步增强为民服务意识，提高为民服务质量，树立人社干部的良好形象。2016.12