调整行政事业单位工作人员福利费提取标准通知(2022年)

时间:2022-10-15 12:15:10 手机站 阅读量:

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调整行政事业单位工作人员福利费提取标准通知(2022年)

 

  调整行政事业单位工作人员福利费提取标准的通知

 XXX(街道) 、 县属各单位: 根据 XXX( 浙财行 〔 xxxx 〕 xxx 号) 和 《 丽水市财 政局关于调整提取市本级行政事业单位工作人员福利费的通知 》 (丽财行 〔 xxxx 〕 xxx 号) 等文件精神, 经研究决定, XX县级行 政机关工作人员(含离退休人员, 下同) 的福利费提取标准调整 如下: 一 、 福利费的提取 。

 行政事业单位工作人员(含离退休人员, 下同) 的福利费按工资总额(含津贴补贴) 及离退休费( 含补贴) 的 XXX提取 。

 二 、 福利费的使用 。

 提取的福利费, 首先解决工作人员的生

 活困难, 其次用于集体福利 。

 生活困难补助原则上每人只能补助 一次, 确需重复补助的要从严掌握 。

 (一) 生活困难补助范围: x. 工作人员家庭基本生活确有困难; x. 工作人员 个人或家属患病支付医药费困难或支付死亡丧 葬费困难等; x. 工作人员的其他特殊困难, 如因天灾导致的经济生活困难 等 。

 (二) 集体福利使用范围: x. 看望本单位因病 、 伤住院的工作人员, 少量慰问品支 出 。

 x. 单位举办食堂等集体福利开支的补贴 。

 单位自 办食堂的, 允许按在职人数每人每月不超过 xxx XXX的额度划转到职工食堂, 用于弥补食堂开支; 单位没有自办食堂的, 允许按在职人数每人

 每月不超过 xxx XXX 的额度划转到搭伙食堂,以弥补搭伙食堂开 支 。

 但不得以其他名 目在食堂搞变相的职工福利 。

 x. 其他零星集体福利支出 。

 三 、 各单位应严格福利费的使用范围, 认真做好福利费的提 取 、 使用和管理工作 。

 四 、 本规定从 xxxx 年 x 月 x XXX 起执行,原有关福利费的提 取及使用管理办法同时失效 。

 XXX xxxx 年 xx 月 xx 日 (此件公开发布) XXX办公室 xxxx 年 xx 月 xx 日 印发 XXX.调整福利费通知

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